В 2018-м года рынок труда — это рынок соискателя, а не работодателя. Недостаток квалифицированных сотрудников, эмиграция лучших кадров, частая смена места работы - все это стало нормой. Поэтому собирать команду мечты приходится в не самых благоприятных условиях. Однако, все не так плохо, конечно, если вы знаете, кто вам нужен.

Создание правильного профиля кандидата — ответственность не рекрутера, а нанимающего менеджера или главы бизнеса. Как справиться с этой задачей расскажет Надежда Савченко.

Надежда Савченко — Founder в Key People Recruiting Agency.
Уже более десяти лет она управляет международными, локальными, большими и малыми командами. Работу руководителем начинала в Морском Транспортном Банке, после стала директором HR-департамента. С 2008 года тренирует управленцев. Преподаватель курсов DAO LEAD и IT-рекрутинг.

На мастер-классе вы узнаете:
- на что смотреть, когда вы собираете команду;
- как проверить на интервью компетенции и скиллы;
- на что смотреть в плане личных качеств сотрудника;
- за что в процессе поиска отвечает рекрутер, а за что — руководитель команды.

Обучение построено по принципу 40% теории и 60% практики. Вы будете исправлять ошибки при создании вакансии, оценивать резюме, разбирать учебные и собственные кейсы. Это отличная возможность задать вопрос и понять, как исправить ситуацию с проблемной должностью в своей команде.

Кому полезен мастер-класс:
- Менеджерам, которые ищут сотрудников в команду.
- Руководителям проектов и бизнесов.
- Рекрутерам, которые хотят закрывать вакансии эффективней.

После мастер-класса вы получите:
- шаблон для написания вакансии;
- чек-лист по формированию вопросов для интервью;
- советы по работе в команде с рекрутером;
- понимание того, что нужно изменить в вашем текущем процессе найма.

Стоимость участия:
250 — первые 7 билетов
300 — до 24-го апреля
450 — в день мероприятия

Дата: 24 апреля
Время: с 19:00 до 21:00
Место: ул. Жуковского, 9. Офис IAMPM
Количество участников ограничено — 20 человек.