Запрошуємо ІТ-рекрутерів-фрілансерів на третю зустріч спільноти DataArt HR Partners, яка відбудеться 26 травня (п'ятниця) о 18:30 у Львові.
DataArt HR Partners — платформа для отримання нових знань та нетворкінгу для IT-рекрутерів, які працюють на фрілансі.
ТЕМА: «Впізнають по...? Персональний бренд у фрілансі»
Доповідач: Наталка Шпот, HR Partner, DataArt Lviv
У кожного фрілансера рано чи пізно постає питання про формування професійного стилю та персонального бренду - хочеться більше якісних замовлень, цікавіших клієнтів, вищого заробітку, впізнаваності та популярності. Чим і як можна виділитись зі схожих на себе?
Із чого народжується бренд? Із чого складається? Харизма чи професійність?
Практичні поради + власний досвід від Наталки Шпот, яка також пройшла "школу" фрілансу.
Про доповідача: НаталкаШпот (HR Partner, DataArt Lviv)
Організаційний консультант, коуч, бізнес-тренер, викладач Львівської бізнес-школи.
Значний управлінський досвід, 19 років в галузі інформаційних технологій: проектний менеджмент, управління дизайн-студією, директор з управління персоналом в ІТ компанії. Працювала як в бізнес-підрозділах, так і в топ менеджменті.
З 2011 року поєднує роботу в ІТ компанії з навчальними та консультаційними проектами, створює та проводить авторські тренінгові програми в ІТ компаніях, таких як SoftServe, Intellias, ProsteerGroup, засновує Львівську школу проектного менеджменту та викладає в ній. Основні області компетенцій: організаційний розвиток, управління корпоративною культурою та комунікацією в компанії, навчання та коучинг керівників, побудова команди, формування та впровадження процесів оцінки та розвитку, лідерство та персональна ефективність.
ТЕМА: «Вільний рекрутинг: робота над помилками»
Доповідач: Ольга Котова (IT HR/Recruitment Consultant, Kyiv)
Як я вийшла на стежку фріланс рекрутингу та чому це так захоплює? Яких помилок я припустилась і як можна виправити ситуацію? Навіщо пити вино та ходити на івенти?
Як визначити вартість своєї роботи та аргументувати?
Ці та інші питання не зависатимуть у повітрі, а знайдуть реальні відповіді на нашій затишній зустрічі!
Про доповідача: Ольга Котова (IT HR/Recruitment Consultant, Kyiv)
Вже 9 років практикуючий і невгамовний IT рекрутер з досвідом роботи у продуктових IT компаніях. Досвід у web проектах, продажах та HR допомагає побачити Олі вектор розвитку фахівців та почути їх мотивацію. Обожнює писати структурні вакансії, що привертають увагу. Працює ментором та навчає рекрутерів- початківців, допомагаючи розвивати потрібні навички та підходи.
Близько 3 років спеціалізувалася на розробці та проведенні тренінгів для рекрутерів. Втекла від бюрократії та неефективності, будує свою систему рекрутингу та задоволених клієнтів. Любить неабиякі емоції зберігати на фото і практикувати гедонізм :) Що є показником успішності рекрутера на фрілансі? Своїми фішками надання послуг з рекрутингу розповість і поділиться на зустрічі.
