Внутренние коммуникации до коронавирусного кризиса сложно было назвать идеальными. Но неформальная корпоративная культура компенсировала недостатки формальной. Переход в онлайн обнажил слабости этого подхода, сделав их существенными недостатками. И, соответственно, New normal требует нового уровня коммуникаций и новых инструментов. Одним из них является бизнес-сторителлинг.
Почему бизнес-сторителлинг? Он отображает несколько другой подход, работает с эмоциями и смыслами и помогает восстановить то доверие, которые было утрачено многими компаниями.
Что это за инструмент и как он работает, с какими аудиториями – подробнее в вебинаре:
- почему неэффективны «докризисные» инструменты внутренних коммуникаций;
- основные тренды, повлиявшие на сотрудников компаний, и необходимость переформатирования коммуникаций;
- офлайн VS онлайн – возможна ли 100% взаимозаменяемость;
- почему бизнес-сторителлинг;
- основные принципы построения вдохновляющих историй и секреты их увлекательности.
Проведет вебинар Татьяна Пашкина – специалист с более чем 20-летним опытом работы. Была ведущим менеджером в рекрутинговом агентстве более 5 лет и больше 10 лет занималась подбором, адаптацией и внутренними коммуникациями непосредственно в компаниях. Почти 7 лет занималась аналитикой рынка труда на rabota.ua и написала 1000+ статей на эту тему.
Кроме того, Татьяна Пашкина – автор курса «Як знайти роботу своєї мрії», спикер профильных конференций и бизнес-тренер. В последние годы помогает людям в формате карьерного консультирования.
Когда? 8 апреля в 17:00 по киевскому времени (в 18:00 по Москве).
Вебинар бесплатный после регистрации.
